宾阳县装备制造产业园区

• 南宁市加速工业园区建设构筑工业经济增长极

  近年来，南宁市以招商引资为抓手，通过政策引导和资金支持推动工业园区提质扩容，重点培育新兴产业与传统优势产业协同发展的产业集群。2023年数据显示，全市工业园区规模以上工业产值占比持续提升，成为区域工业经济高质量发展的核心引擎。 一、政策赋能园区升级发展 广西壮族自治区2023年启动新一轮工业园区专项扶持计划，重点支持南宁市三大国家级开发区及县域特色园区建设。专项资金优先投向新一代信息技术、高端装备制造、生物医药等战略性新兴产业领域，同时强化对铝精深加工、食品加工等传统产业的智能化改造支持。 二、空间布局优化产业生态 南宁高新技术产业开发区、经济技术开发区和东盟经济开发区构成“三核驱动”格局，分别聚焦电子信息、临空产业与跨境产业链。2023年，南宁市完成园区基础设施投资超百亿元，新建标准厂房面积同比增长23%，配套建设污水处理、智慧物流等设施，园区工业固体废物综合利用率达92%。 三、特色小镇助推产城融合 在武鸣区、宾阳县等区域规划建设8个工业特色小镇，形成“一镇一主业”发展模式。其中，六景轨道交通装备小镇已引进产业链企业17家，伶俐新能源汽车小镇建成电池材料生产基地，实现与主城区工业园区的差异化互补。 四、创新机制强化要素保障 建立“园区+飞地经济”协作机制，推动南宁与北部湾城市群产业协同。2023年落地“标准地”出让改革，工业用地审批时限压缩至25个工作日，园区新增规上工业企业中高新技术企业占比达41%。设立50亿元产业引导基金，重点支持园区企业技术改造与数字化转型。 五、生态化建设提升可持续性 所有工业园区均执行绿色建筑标准，江南工业园区建成广西首个光伏一体化厂区示范项目。2023年监测显示，重点园区单位工业增加值能耗同比下降6.7%，邕宁新兴产业园获评国家级绿色制造示范园区。 当前，南宁市正推进园区运营管理体制改革，试点“管委会+平台公司”市场化运作模式。随着中国—东盟跨境产业合作区加快建设，预计2025年全市工业园区经济总量将突破6000亿元，进一步巩固其在面向东盟开放合作中的战略支点地位。

  2025-08-28

• 南宁市招商引资双优成果凸显产业升级新动能

  近年来，南宁市在招商引资领域取得显著成效，通过创新工作机制和优化营商环境，成功吸引大批优质企业落户。在全区投资促进工作评选中，南宁市凭借突出表现荣获两项省级荣誉，标志着该市在产业转型升级和外资利用方面走在全区前列。 一、战略定位精准锚定发展方向 南宁市将招商引资作为推动经济高质量发展的核心引擎，重点聚焦高端制造、现代服务、新能源等战略性新兴产业。通过建立"目标企业清单"和"项目储备库"，实施产业链精准招商策略，形成"引进一个、带动一批"的集聚效应。在装备制造领域引进的龙头企业，有效填补了广西在新能源汽车产业链关键环节的空白。 二、平台建设构筑招商新格局 为提升招商实效，南宁市创新搭建六大产业承载平台，包括跨境产业合作区、数字经济产业园等特色载体。通过举办专题招商活动，重点对接粤港澳大湾区、长三角等经济活跃区域。特别在电子信息产业领域，形成从零部件到整机生产的完整产业链条，产业集聚度显著提升。 三、服务机制优化营商环境 南宁市推行"全生命周期"企业服务模式，建立重大项目专班推进机制。在行政审批领域实施"承诺制"改革，将外资企业设立办理时限压缩至行业领先水平。配套出台系列产业扶持政策，在用地保障、人才引进等方面形成制度创新，连续三年在自治区营商环境评价中位居前列。 四、双轮驱动实现量质齐升 通过内资外资并举策略，南宁市实现引资规模与质量同步提升。内资方面重点引进央企和民营强企区域总部，外资领域则聚焦世界级企业投资。在金融开放领域，多个跨境金融项目落地，推动面向东盟的金融门户建设取得实质性进展。 五、创新模式激发招商活力 南宁市探索"资本招商"新模式，设立产业发展引导基金，通过股权投资吸引优质项目。在数字经济领域创新采用"场景招商"，开放智慧城市应用场景吸引头部企业参与建设。这种市场化招商方式显著提高了项目对接效率和落地成功率。 当前，南宁市正以招商引资为突破口，加速构建现代化产业体系。通过持续优化投资环境和创新服务机制，该市已成为区域经济发展的新高地，为广西产业转型升级提供了示范样本。未来将深化与东盟国家的产业合作，进一步提升开放型经济水平。

  2025-08-28

• 南宁武鸣区电商助农新模式促贫困村产业升级

  近年来，南宁市武鸣区通过创新“党建+电商+产业”模式，将招商引资与精准扶贫深度融合，推动特色农产品走向市场。其中，陆斡镇忠党村的花甜糯玉米项目成为电商助农典型案例，带动贫困户实现稳定增收，为乡村振兴注入新动能。 一、特色产业精准培育 武鸣区立足当地资源禀赋，筛选出适合贫困地区发展的短周期、低技术门槛作物。花甜糯玉米作为引进的示范品种，具有口感佳、复种指数高等优势，2016年推广初期即组织4户贫困户试种13亩。该品种可实现年收三茬，单茬亩产约900公斤，扣除成本后农户年亩均收益达3000元，有效破解传统农业效益低下的难题。 二、电商平台打通销路 为解决农产品销售瓶颈，当地构建线上线下联动体系。驻村工作人员通过社交平台发布产品信息，发动群众自发传播，迅速形成订单集聚效应。城区设立固定提货点优化配送服务，首批上市的1万余公斤玉米48小时内售罄。这种“零门槛触网”模式降低了流通成本，使农产品溢价空间直接惠及农户。 三、党建引领聚合资源 武鸣区充分发挥基层党组织作用，由驻村工作人员牵头，动员青年党员、返乡大学生组建电商运营团队。通过统一包装设计、质量把控和品牌推广，将分散农户纳入标准化生产体系。同时对接食品加工企业，开发玉米深加工产品，延伸产业链条提升附加值。 四、长效机制巩固成果 目前该模式已在武鸣区13个贫困村复制推广，形成柑橘、火龙果等8个特色产业带。区政府配套建设冷链仓储、质检中心等基础设施，2023年累计培训电商人才200余人次。统计显示，参与电商项目的贫困户年均增收突破1.2万元，村级集体经济收入同比增长35%。 这种“小农户对接大市场”的创新实践，不仅破解了农产品“卖难”问题，更探索出可持续的产业扶贫路径。武鸣区计划未来三年投入专项资金，进一步完善智慧农业体系，推动更多优质农产品通过数字化渠道走出壮乡。

  2025-08-28

• 宾阳甘棠镇"三精准"机制激活脱贫内生动力

  在脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接的关键阶段，宾阳县甘棠镇通过创新招商引资模式与财政资金杠杆作用，构建起责任网格化、任务军令状、资金靶向化的"三精准"工作机制。该镇财政所聚焦旺龙村等4个贫困村发展瓶颈，以制度创新破解脱贫难题，为区域性扶贫工作提供了可复制的实践样本。 一、构建帮扶责任网格体系 甘棠镇将97户贫困户划分为三级管理网格，财政所干部担任网格长，联合农业技术人员组建"1+N"帮扶小组。通过建立动态监测台账，对贫困户住房安全、饮水保障等"八有一超"指标实施周调度制度。在旺龙村推广的"合作社+农户"模式中，整合财政资金建成百香果种植基地，带动46户贫困家庭实现土地流转与务工双增收。 二、实施脱贫摘帽军令状管理 2016年推行的《脱贫攻坚军令状》制度明确"双签字"追责机制，将脱贫成效与干部绩效考核直接挂钩。在专项资金使用方面建立"三审三公示"流程，确保149万元债券资金精准投向道路硬化等基建项目。通过季度督查机制，对帮扶措施不力的3名责任人进行岗位调整，倒逼干部下沉一线解决问题。 三、创新扶贫资金监管模式 建立"资金池+项目库"管理模式，对产业扶持资金实施"先建后补"拨付机制。在旺龙村发展的肉鸡养殖项目中，68万元首批资金采取"532"分期支付方式，确保资金使用与项目进度同步。开发的扶贫资产登记系统实现300万元以上项目全程电子化监管，相关经验获县级财政系统推广。 四、形成长效防返贫机制 脱贫摘帽后，甘棠镇建立"预警监测+保险托底"防返贫体系，将脱贫户纳入特色农业保险覆盖范围。通过财政衔接资金建设的冷链物流中心，使村集体年均增收超5万元。这种将短期攻坚与长效发展相结合的模式，为乡村振兴战略实施积累了重要实践经验。

  2025-08-27

• 宾阳县露圩镇创新机制推进村级公益事业建设

  宾阳县露圩镇通过完善"一事一议"财政奖补工作机制，将民生工程与招商引资有机结合，有效带动农村基础设施升级。该镇采取五项系统性措施，确保财政资金精准投放，推动34个村级公益项目落地见效，显著改善当地2.7万余群众的生产生活条件。 一、构建三级联动宣传体系 建立镇村组三级宣传网络，通过流动宣传车、村级广播站、微信群等渠道，全年开展政策解读活动。重点宣讲项目申报流程、资金使用规范等关键内容，累计组织专题培训会，实现政策知晓率全覆盖。所有立项信息均在镇政务公开栏和自然村显要位置公示。 二、建立跨部门协同机制 成立由分管领导任组长的专项工作组，整合财政、农业、水利等7个部门力量。实行"双周例会"制度，协调解决项目推进中的土地、规划等问题。建立重点项目督办清单，对贫困村项目实行"一事一票"优先审批制度。 三、实施精准化项目管理 采用"分类储备、动态调整"项目库管理模式，重点支持道路硬化、小型水利等民生急需项目。引入第三方评估机构对申报项目进行可行性论证，建立"建设标准、投资限额、工期节点"三控体系。对已完工项目实行"一项目一档案"管理。 四、创新资金监管模式 推行"村民议事会+专业监理"双重监督机制，设立项目资金专户并接入县级监管平台。实行工程进度与拨款进度挂钩制度，严格按30%、50%、20%分阶段拨付奖补资金。聘请村民代表参与验收环节，确保资金使用透明规范。 五、建立长效管护制度 制定《村级公益设施管护办法》，明确村委会为管护责任主体。通过提取集体经济收益、设立管护基金等方式筹措维护资金。建立镇级技术指导小组，定期开展设施巡检，将管护成效纳入村级年度考核指标。 该镇通过系统化实施上述措施，形成"申报-建设-验收-管护"全链条管理体系。在确保财政资金安全高效使用的同时，显著提升了村级公益项目的可持续性，为乡村振兴战略实施提供了可复制的实践经验。

  2025-08-27

• 北部湾经济区以制度创新激活开放发展新动能

  作为西部陆海新通道的关键节点，广西北部湾经济区近年来通过深化体制机制改革，在招商引资领域实现跨越式发展。通过打造市场化法治化国际化营商环境，实施"负面清单+极简审批"模式，经济区累计引进世界级石化、新能源等产业集群，形成面向东盟的跨境产业链体系。 一、首创"三制联动"改革破解发展瓶颈 针对行政壁垒和同质化竞争问题，经济区2021年实施"规划同图、设施同网、市场同体"的协同发展机制。在钦州港片区率先试行"承诺制审批"，项目落地周期缩短60%，带动绿色化工等三大主导产业产值突破千亿元。南宁片区创新"飞地园区"模式，实现与中马钦州产业园的产业互补。 二、构建面向东盟的制度型开放体系 依托自贸试验区政策优势，经济区2022年推出跨境贸易便利化18条措施，开创"两国双园"国际合作新模式。在关铁联运、跨境金融等领域形成48项创新成果，其中12项在全国复制推广。凭祥重点开发开放试验区首创的"边境口岸+跨境电商"监管模式，使东盟水果进口通关时效提升75%。 三、科技创新赋能产业转型升级 经济区设立专项基金支持关键技术攻关，2023年高新技术企业数量较2020年增长2.3倍。北海铁山港区建成全球首个U型数字化港口，防城港国际医学开放试验区引进生物医药项目总投资超百亿元。玉林龙潭产业园通过循环经济改造，实现再生资源利用率达92%。 四、问题导向推动深层次改革 面对园区同质化、龙头企业不足等挑战，经济区建立动态问题清单机制。2024年启动"营商环境3.0升级计划"，在跨境数据流动、知识产权保护等领域实施突破性改革。钦州港片区探索"链长+行长"融资服务机制，为重点产业提供定制化金融支持。 当前，经济区正实施"向海经济"发展战略，通过建设国际门户港、深化RCEP规则应用等举措，力争在2025年前形成更具国际竞争力的开放型经济体系。这种以制度创新驱动高质量发展的实践，为区域协同发展提供了重要范式。

  2025-08-27

• 广西南宁打造中国—东盟粮食物流枢纽新标杆

  在区域经济一体化加速的背景下，南宁市通过招商引资取得重大突破，威宁投资集团与广西粮食发展有限公司正式签署合作协议，共同推进总投资70亿元的粮食物流产业园区建设。该项目将构建连接西南与东盟的跨国粮食流通体系，成为保障区域粮食安全的核心载体。 一、战略定位与项目规划 作为国家“北粮南运”通道的关键节点，广西（中国—东盟）粮食物流产业园区规划占地3500亩，采用分阶段开发模式。一期工程包含五大功能区：现代化仓储集群已启动建设，粮食质检中心、交易市场、食品加工基地及电商平台将于近期动工，预计两年内形成基础运营能力。二期工程将重点拓展国际物流服务功能，强化与东盟国家的粮食贸易联动。 二、区域协同与产业升级 该园区创新采用“政府引导+市场化运作”机制，整合自治区与南宁市两级资源，推动粮食产业链向高附加值环节延伸。通过建设智能化仓储系统、标准化质检实验室和跨境电子交易平台，项目可提升粮食流通效率30%以上，年处理粮食规模预计突破500万吨，直接带动周边地区种植、加工、运输等配套产业发展。 三、粮食安全与国际贸易 项目建成后，将形成双循环粮食供给网络：对内衔接东北、长江流域等主产区，构建“北粮南运”快速通道；对外打通与越南、泰国等东盟产粮国的陆海联运线路，实现年进口粮食200万吨的转运能力。这种布局既缓解了西南地区粮食结构性短缺问题，也为东盟优质农产品进入国内市场提供枢纽平台。 四、经济效益与社会价值 分析表明，园区全面运营后可直接创造超万个就业岗位，拉动相关产业年产值增长约150亿元。其采用的绿色储粮技术和循环经济模式，可将粮食损耗率控制在1.2%以下，较传统仓储降低60%损耗。作为西部陆海新通道的重要配套设施，该项目已被列入省级重点工程清单，未来将形成连接“一带一路”的粮油贸易走廊。

  2025-08-27

• 南宁市启动商场协议供货试点推动阳光采购改革

  为贯彻落实政府采购制度改革要求，提升采购服务效能，南宁市通过招商引资引入优质商业资源，启动商场协议供货试点工作。此举旨在构建公开透明的采购体系，优化财政资金使用效率，为自治区本级预算单位提供高效便捷的采购渠道。 一、试点工作背景与目标 2015年，自治区财政厅印发专项通知，明确在南宁市开展商场协议供货采购试点。该模式突破传统协议供货形式，将大型商场纳入采购平台，通过竞争机制降低采购成本。改革聚焦“阳光采购”“廉洁采购”“高效采购”三大目标，推动政府采购从程序合规向绩效优化转型。 二、试点实施方案与范围 入围试点的四家商场均为本地知名企业，涵盖家电、电子产品等多领域经营主体。试点商品包括办公常用设备及民生类电器五大品类，严格限定采购标准与价格上限。试点期限为完整年度，通过动态监测评估实施效果。 三、创新机制与监管措施 试点采用“商场直供+动态定价”模式，建立商品价格数据库并与市场价实时比对。财政监管部门联合审计部门开展专项督查，要求商场定期报送销售数据，确保价格透明度。同时开通线上投诉渠道，形成多方监督机制。 四、阶段性成效与未来规划 试点期间累计完成数千笔采购订单，资金节约率达规定目标。部分商品实现零差价供应，验证了市场化采购机制的可行性。下一步将扩大商品目录覆盖范围，探索电子化采购平台建设，推动试点经验向全区推广。 此次改革标志着政府采购从封闭招标向开放市场转型的关键突破，通过引入商业流通领域的成熟资源，既保障了采购质量，又提升了财政资金使用效益，为深化“放管服”改革提供了实践样本。

  2025-08-26

• 南宁中国东盟矿业论坛签约八项目助力区域合作

  中国-东盟矿业合作论坛作为区域矿业交流的重要平台，在2016年举办的活动中，成功推动了招商引资成果的显著提升，集中展示了100个对接洽谈项目，其中24个项目获得重点推介，最终促成8个项目的现场签约，这些举措有效加强了区域经济协作与发展潜力。 一、中国-东盟矿业合作论坛起源于2011年，由相关部门与广西壮族自治区南宁市联合主办，旨在深化矿业领域的技术共享与投资融合。在2016年论坛期间，汇聚了来自老挝、泰国、印度尼西亚等多国代表，共同探讨全球矿业发展趋势，强调信息互通与务实合作的重要性。论坛结构包括项目推介会和技术交流环节，为参与者提供了全方位的沟通渠道，助力消除投资壁垒，促进资金和技术要素的优化配置。 二、现场签约的8个项目涉及多个领域，包括地质勘查合作、矿业权交易平台建设和矿产勘探技术研发等。例如，广西壮族自治区地质矿产部门与学术机构签署的合作框架协议，强调地质科研与产业应用的无缝衔接；国际市场交易项目聚焦矿业权益流转，增强跨境矿产资源的整合能力；此外，技术合作意向覆盖铀矿勘查及数字化地质研究，旨在提升资源开发的效率和可持续性。这些项目体现了区域矿业的多元化合作潜力，通过互补优势实现风险分担和收益共享。 三、信息共享机制在论坛中得到突出强化，参会者通过分发宣传册和分组洽谈，实现了矿业数据的广泛交流。这不仅帮助甄别项目可靠性，还提高了合作决策的精准度，为后续洽谈奠定基础。论坛倡导的“合作共赢”主题，推动矿产企业与科研单位深度融合，利用技术合作减少信息不对称，增强项目落地的可行性。这种机制有助于缩短从意向到实施的周期，为矿业产业链注入创新活力。 四、论坛举办在矿业市场复苏的关键阶段，2016年上半年全球大宗矿产品价格有所回升，为行业参与者注入信心。尽管全球经济波动带来挑战，但区域合作通过平台效应缓冲了市场风险，推动矿业投资向高潜力区域倾斜。项目落地被视为成果转化的重要标志，有助于构建稳定供应链，支撑“一带一路”框架下的资源共享战略，强化区域经济的韧性发展。 五、未来矿业合作将依托信息化载体加速推进，计划建设的矿产资源数据库预计提供技术支撑，为矿产勘探和开发提供可靠信息服务。这类平台将优化资源共享，提升区域矿业的全球竞争力，为可持续发展注入持久动力。论坛成果已转化为行业实践动力，助力矿业转型与绿色创新步伐。

  2025-08-26

• 南宁北部湾智库献策高端人才引进与培养新路径

  广西壮族自治区近年来通过强化招商引资与人才战略协同，持续优化高层次人才发展生态。近日，南宁市举办的专题研讨会上，广西北部湾专家新型智库聚焦海内外高端人才服务体系建设，从政策创新、平台搭建、生态营造等维度提出系列建议，为区域高质量发展提供智力支撑。 一、构建更具竞争力的人才政策体系 与会专家指出，广西需对标国际先进地区经验，完善"靶向引才"机制。建议在自贸试验区南宁片区试点跨境人才认定标准，探索技术移民管理路径，对人工智能、海洋经济等前沿领域人才实施税收优惠、项目资助等组合激励。部分提案已纳入省级重点人才工程修订方案，预计2024年启动专项申报。 二、打造产学研用融合载体 智库报告显示，广西现有省级以上重点实验室需强化与东盟国家的联合科研攻关。以中国-东盟科技城为载体，可建立跨国人才研修基地，推行"双导师制"培养模式。某新能源企业通过该模式引进的海外团队，已成功转化3项专利技术，印证了平台对高端人才的吸附效应。 三、优化人才服务数字化平台 南宁市人才服务大数据中心数据显示，线上办理高层次人才事项占比提升至67%，但跨部门数据壁垒仍存。智库建议整合社保、教育、医疗等12类服务事项，开发"一站式"服务终端，并建立人才需求动态响应机制。相关技术方案已进入测试阶段。 四、强化区域性国际人才社区建设 参考粤港澳大湾区经验，专家提议在南宁五象新区建设国际化人才社区，配套双语教育、国际医疗机构及文化社交空间。2023年启动的东盟人才公寓项目，首批200套住房已实现"拎包入住"，未来将扩展至2000套规模，形成15分钟优质生活圈。 五、建立人才政策效果评估机制 智库强调需构建科学的评估指标体系，建议委托第三方机构对重大人才工程开展年度绩效审计。某地级市试点将人才满意度纳入政府考核后，政策兑现效率提升40%，该做法有望在全区推广。 当前，广西正加速形成"政策-平台-服务-生态"的全链条人才支撑体系。随着北部湾智库等机构持续输出智力成果，区域人才高地建设将进入提质增效新阶段。

  2025-08-26

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